摘要
联想在智汇沙龙上公布了乐享企业超级智能体4.0版本升级后的最新运营数据：平台月活跃用户突破700万，日均处理交互请求超100万次，累计拉动销售额突破50亿元。上一财年，乐享联合46个垂直领域场景智能体组成“智能体军团”，助力联想中国区客户直营营业额同比增长33%，占整体营收比重超八成。联想从组织人才到技术研发全面布局AI，招聘中AI专家岗位占比近40%，并在GAIA榜单上获得全球第一的成绩。
联想乐享智能体4.0升级：月活破700万，拉动50亿销售额
7月29日晚间消息，在联想智汇沙龙上，联想系统性拆解了近期完成4.0版本升级的乐享企业超级智能体，同时公布了最新运营数据：平台月活用户突破700万，日均处理交互请求超100万次，累计拉动销售额突破50亿元。
联想中国人力资源战略设计总监孙海宁介绍，联想正系统性吸纳“AI原住民”，过去一年联想中国区市场部招聘中AI专家岗位占比已接近40%，几乎所有岗位面试都会考察候选人的AI思维和“AI力”，并为员工搭建了系统赋能体系。
上一财年，乐享联合46个垂直领域场景智能体组成“智能体军团”，助力联想中国区客户直营营业额同比增长33%，占整体营收比重超八成，真正成为驱动业务增长的“硅基战力”。
在全球权威智能体榜单中，联想已拿下多项领先成绩：GAIA榜单全球第一（总体得分91.36%）、Terminal Bench 2.0全球第二（准确率84.5%）。联想研究院AI实验室Agentic AI研发总监何明分享道：“我们把这些全球领先的自研技术，全部装进了企业级Agent Harness中。构建统一运行边界，确保智能体在长链路执行中具备反思与纠偏的能力。”
在自主进化层面，乐享依靠记忆检索与Skill技能演化两大核心机制。其中，QueryLink技术可提升15.4%的语义相似度与7%的推理准确率，Lemon Agent技术能提升30%的任务成功率与20%的泛化能力。在多智能体协作方面，乐享采用“总控Agent调度+专业Agent接力”的协作模式：总控Agent负责理解用户意图、将复杂任务拆解为可执行的子任务，并根据任务特性决策串行或并行——串行保证效果，并行提升效率。专业Agent各司其职，分别对接各系统，接力完成完整业务闭环。